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隨著三、四月求職高峰的來臨,求職者數(shù)量呈現(xiàn)火爆增長的態(tài)勢。各平臺雖然為公司和求職者提供了便利,但也暗藏諸多陷阱。國內(nèi)最大的O2O招聘平臺香聘近期推出2019最新求職安全指南,提醒求職者規(guī)避招聘陷阱,保障自身權(quán)益。7 u( R( B3 g8 t0 B; @
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警惕面試時間地點
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正規(guī)企業(yè)一般都有固定的辦公場所,若招聘單位面試地點選擇在賓館等臨時租借來的地方,或者地理位置偏遠的地點,求職者要謹防上當受騙。香聘提示,正規(guī)企業(yè)一般不會把面試時間安排在晚上,若求職者接到安排在晚上的面試通知,要高度警惕,詢問晚上安排面試的原因,并盡量要求企業(yè)將面試時間改成白天上班時間。
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$ i& j# v, c' T/ x7 c謹慎簽訂勞動合同
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. ]0 ]$ M: C0 c求職者要牢記有些勞動合同不能簽。比如口頭用工合同,有抵押或擔保條款的合同,或者附加不合理條款的合同,都不能簽。否則一旦簽字認可,日后發(fā)生糾紛時,求職者容易處于被動地位。! j* c) l6 U( d/ f% h
/ e8 z% m: v2 S+ K) a5 `0 O* J9 l% }" r警惕繳費陷阱
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' ?/ U, C" @# y a要明確,正規(guī)企業(yè)招聘不會收取任何費用。香聘提示,在求職過程中常見的收費陷阱包括“報名費”、“體檢費”、“押金”、“培訓費”、“資料審核費”、“崗位穩(wěn)定金”等等,以任何名義收費的招聘企業(yè)都有詐騙嫌疑。- V4 T; M4 j) I$ G5 o& ~9 b
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警惕傳銷騙局4 O* T% B$ A7 U$ X6 z2 n
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隨著網(wǎng)絡的發(fā)展,傳銷騙局也有了更多翻新的花樣,傳銷組織者會利用求職者急于找工作,急于成功等心理,誘導求職者陷入傳銷騙局。香聘提示,傳銷一般以親友推薦的途徑傳播,以輕松賺大錢、無需面試直接上崗為噱頭,面試或工作地點都比較偏僻且轉(zhuǎn)換頻繁,公司業(yè)務不能清晰說明。無論花樣怎么翻新,但傳銷具備的“拉人頭”、“發(fā)展下線”等本質(zhì)不變。
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香聘是人瑞集團旗下O2O招聘平臺,憑借人瑞以效果為導向、按效果付費的服務模式優(yōu)勢,幫助求職者在1天時間內(nèi)收到反饋,最快24小時內(nèi)即可拿到Offer。香聘還可以根據(jù)求職者對于職業(yè)、薪資、工作地點等不同方面的需求定制專屬職位。
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5 B) N- U& |0 s0 S2 }' J近年來,隨著網(wǎng)絡的迅速擴容,招聘行業(yè)步入高速發(fā)展期,越來越多的求職者通過招聘網(wǎng)站獲取招聘信息。加之各種社交平臺的崛起,招聘信息發(fā)布的渠道也日漸增多,巨大的空間為求職者提供了更便捷的海量信息和機會,也為欺詐提供了溫床,香聘提醒求職者在在求職過程中提高警惕,選擇口碑好的平臺,從源頭上避免上當受騙。
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