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就業是民生之本，是財富之源。隨著時代的發展， “新一線城市”求職熱度增高，求職者求職行為更為活躍。日前，香聘發布《2019春節就業報告》。報告顯示，求職者對新一線城市的青睞遠超一線城市，武漢、重慶、杭州等新一線城市排名企業招聘需求前列
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; t) s$ m9 ]9 Y* i2 q" c; L根據第一財經·新一線城市研究所的數據，2018年15個新一線城市依次為成都、杭州、重慶、武漢、蘇州、西安、天津、南京、鄭州、長沙、沈陽、青島、寧波、東莞、無錫。這些新一線城市或為直轄市，或為區域中心城市，無一例外都擁有良好的教育資源、經濟基礎，在人才就業選擇上具備足夠的吸引力。而2017年、2018年彌漫開來的“搶人的大戰”中，新一線城市的力度空前，尤其以成都、武漢、西安等地為代表，不但在就業政策上給予直接支持，更在住房、教育等配套服務上不斷創新。
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以武漢為例，作為新一線城市，近幾年一直備受矚目，無論是全國還是全球各類榜單，武漢均榜上有名。越來越多的企業瞄準了武漢的發展而落地于此，作為新一線城市，武漢正面臨前所未有的發展時機。
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/ {5 y- n2 p/ R% O9 C據了解，春節剛過，香聘武漢分公司就迎來了大量求職者。“一線城市的人口容量、就業機會都趨于飽和，在這種情況下，作為新一線城市的武漢潛力被激發。隨著經濟、技術、商業和公共設施的發展，武漢的機會越來越多，對求職者而言，這就是機遇。”香聘武漢分公司負責人說道。
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新一線城市的城市經濟正崛起，與此相對的，是一線城市的吸引力正呈逐漸下降的趨勢。相比一線城市，新一線城市如成都、武漢、杭州、重慶、濟南等都成為求職者的新選擇。作為連續三年位居新一線城市榜首又有“網紅”之稱的成都，長久以來都是全民關注的焦點。在中國，成都無論是城市建設、樞紐性地位還是商業魅力、城市人活躍度等方面，排名都非常靠前。
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在香聘成都分公司的招聘現場，記者更是感受到了火爆的求職現場。面試者摩肩接踵，其宣講廳更是被圍得水泄不通。 “事實上，無論是工作節奏還是生活節奏，成都都被求職者廣泛認可。成都帶給求職者的幸福程度、滿意度絕不亞于一線城市，甚至是超過一線城市的。”香聘成都分公司負責人表示。, U* M* p7 }* f+ I  ]: s

( @) m+ B" x, `; f* w產業轉移以及就業者心態的變化讓就近擇業變得火熱，新一線城市已經躍居為招聘需求最大的市場，其中，成都和重慶作為西部新一線城市表現很搶眼，受到更多求職者的青睞。作為國內最大的O2O招聘平臺，香聘為企業、獵頭、中高端人才搭建了三方互動的生態平臺。不僅加速了企業的招聘進程，也為求職者快速入職名企提供了便捷通道。, q4 V( F( C, |9 _1 P3 p' E" b
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